Livraison de plateaux-repas au bureau : quels avantages ?

Plateaux-repas au bureau

Y a-t-il une chose que les employés apprécient plus que lorsqu'ils reçoivent leur repas au bureau ? Cela peut sembler insignifiant, mais les employeurs d'aujourd'hui ne doivent pas négliger les avantages de la livraison de plateau repas en entreprise.

Un repas livré en entreprise n'est pas seulement un avantage, mais il montre aussi que vous vous souciez de vos travailleurs, et que leurs efforts et contributions de tous les jours sont réellement appréciés. Dans les lignes qui suivent, vous trouverez quelques avantages de cette solution pour votre entreprise et vos employés.

Une large variété de repas disponible grâce au plateau repas traiteur

Lorsque vous optez pour la livraison repas en entreprise, plusieurs options s'offrent à vous. Si vous souhaitez manger un sandwich avec des frites, il y a très certainement un traiteur à proximité qui peut vous proposer cela.

Les employés de bureau à la recherche de repas plus légers peuvent aussi se faire livrer quelques salades. Les personnes qui fêtent un événement spécial peuvent même commander des pizzas grâce aux offres de livraison. Avoir autant d'options disponibles au bout des doigts est un grand avantage.

Même si vous avez eu une mauvaise journée au travail, vous pouvez vous réjouir à l'idée de déjeuner, car vous savez que votre traiteur vous propose quelque chose de bon ou parce que vous allez enfin pouvoir goûter ce plat qui vous a longtemps intrigué.

Les jours où vous devriez emporter le même sandwich ennuyeux jour après jour ou vous contenter d'un autre morceau de poulet frit de la cafétéria sont désormais révolus. Tout ce que vous avez à faire, c'est d'introduire la livraison au bureau. Voir ici pour en savoir plus.

Bénéficiez de repas plus sains grâce à la livraison de plateau repas

Lorsque vous pensez à ce que vous allez manger au bureau, quelles sont vos principales considérations ? Nombreux sont ceux qui veulent juste quelque chose de facile à digérer pour pouvoir finir rapidement sans avoir à se salir.

D'autres préfèrent quelque chose de plus savoureux en récompense du travail accompli et qu'ils continueront à accomplir pour le reste de la journée. Si le jour de paie est encore loin et que votre budget est par exemple déjà épuisé, vous ne vous préoccuperez peut-être que de manger quelque chose d'abordable.

Le fait est que tout le monde ne donne pas la priorité à la valeur nutritionnelle de son déjeuner lorsqu'il est au travail, ce qui est loin d'être idéal. Si vous mangez mal cinq jours par semaine de façon fréquente, vous risquez de développer de graves problèmes de santé très vite.

Opter pour la livraison de plateau repas en entreprise ne garantit pas évidemment que tous les employés du bureau mangeront plus sainement, mais au moins, ils auront désormais la possibilité de le faire. Commencez donc à donner aux gens la possibilité de manger plus sainement, et ils finiront peut-être par accepter cette offre.

Le plateau repas traiteur peut satisfaire les besoins et attentes de chaque employé

Les personnes qui travaillent dans le même bureau n'ont pas toujours les mêmes préférences alimentaires et certains employés ne peuvent même pas manger certains aliments pour des raisons de santé.

Certains d'entre eux veulent par exemple manger de la viande, et d'autres sont végétariens ou végétaliens. L'on peut ainsi penser qu'il sera plus difficile de se faire livrer de la nourriture à cause de cela, mais ce n'est plus réellement le cas. Il existe des services de livraison repas qui permettent de commander des repas individuels pour les employés.

Les commandes peuvent être passées pour ceux qui désirent de la viande, pour ceux qui souhaitent manger plus léger et pour ceux qui recherchent quelque chose d'un peu plus unique.

Dans le passé, la seule façon pour les employés qui doivent respecter des restrictions alimentaires strictes pour être sûrs de pouvoir manger sain à midi étaient d'apporter leur propre repas. Aujourd'hui, des services de livraison plus sophistiqués peuvent répondre à cette préoccupation, et ce, indépendamment du nombre d'employés à satisfaire. 

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